Komunikasi Dan Negosiasi Bisnis Efektif (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS) Deskripsi Pelatihan Kemampuan komunikasi serta negosiasi yang baik merupakan kunci terjalinnya hubungan usaha yang sukses. Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang tidak baik dapat menyebabkan konflik serta terhambatnya proses bisnis dengan rekan perusahaan terkait. Oleh karenanya, seluruh […]
Continue readingKategori: Semarang
Customer Service Excellent & Handling Customer Complaint (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS)
Customer Service Excellent & Handling Customer Complaint (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS) Deskripsi Pelatihan Melihat dan mengingat perkembangan zaman serta persaingan bisnis yang semakin ketat seperti saat ini, perusahaan harus bekerja lebih keras dalam mencuri hati pelanggan dan mewujudkan kepuasan pelanggan atas produk / jasa yang […]
Continue readingManajemen Keuangan Untuk Non Manajemen Keuangan (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA)
Manajemen Keuangan Untuk Non Manajemen Keuangan (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA) Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk memahami konsep dan aplikasi dalam fungsi manajemen keuangan yang harus diketahui oleh bagian non keuangan. Peserta juga diharapkan mampu untuk mengerti dan mampu bekerja sama dengan dalam […]
Continue readingStrategi Penagihan Hutang (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA)
Strategi Penagihan Hutang (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA) DESKRIPSI PELATIHAN Penjualan setinggi apapun yang dilakukan oleh perusahaan tidak akan berarti dengan baik apabila sistem penagihan hutang dan credit yang ada didalamnya tidak berjalan secara optimal. Perusahaan dituntut untuk dapat melakukan analisa calon pelanggan dan pelanggan tetap […]
Continue readingAccounting For Derivatives And Other Financial Instruments (YOGYAKARTA)
Accounting For Derivatives And Other Financial Instruments (YOGYAKARTA) Pelatihan ini didesain gunan meberikan pemahaman kepada peserta terkait dengan teknik efektif mengungkap fraud dengan forensic accounting dan investigative auditing, yang kemudian diharapkan dapat membantu akuntan forensic dalam melakukan identifikasi aktivitas illegal, menemukan dan mengamankan bukti-buktinya. Fraud Auditing […]
Continue readingTeknik Instalasi dan Proteksi Listrik (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA)
Teknik Instalasi dan Proteksi Listrik (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA) Pemilihan proteksi memegang peranan yang penting agar diperoleh suatu hasil instalasi listrik dengan baik. Pemahaman tentang teknik instalasi dan proteksi listrik sangat diperlukan agar didapatkan hasil yang optimum, aman serta handal bagi pemakai sumber tenaga listrik. […]
Continue readingLegal Skills for Inhouse Lawyer (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS)
Legal Skills for Inhouse Lawyer (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS) DESKRIPSI PELATIHAN Seorang Corporate Lawyer atau In-House Lawyer tentunya harus memiliki pemahaman mendalam terkait dengan klausula-klausula penting dalam suatu kontrak bisnis, hal-hal yang dapat dikesampingkan dalam suatu kontrak (waiver), klausula penting dalam mediasi/negosiasi dan klausula-klausula penting […]
Continue readingTreasury And Risk Management (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA)
Treasury And Risk Management (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA) DESKRIPSI PELATIHAN Treasury Management dapat didefinisikan sebagai bentuk manajemen kepemilikan perusahaan dengan tujuan memaksimalkan likuiditas perusahaan dan mitigasi risiko operasional, keuangan dan reputasi perusahaan. Treasury Management mencakup beberapa hal didalamnya, diantaranya adalah investasi perusahaan, kegiatan pendanaan, obligasi, […]
Continue readingPerformance Management (KELAS KHUSUS – YOGYAKARTA)
Performance Management (KELAS KHUSUS – YOGYAKARTA) (MANAJEMEN KINERJA) Deskripsi Pelatihan Pelatihan ini memberikan wawasan kepada manajer tingkat pertama dan madya agar menerapkan manajemen kinerja untuk mengoptimalkan kinerja masing-masing individu di dalam organisasi serta kontribusi individu dalam kelompok kerja, dan sinergi yang dihasilkan akan membuat sukses […]
Continue readingManajemen Administrasi Kepegawaian : Perumusan dan Remunerasi (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA)
Manajemen Administrasi Kepegawaian : Perumusan dan Remunerasi (KELAS KHUSUS + YOGYAKARTA) DESKRIPSI PELATIHAN Pengimplementasian atau pelaksanaan fungsi pengelolaan pegawai perusahaan melalui system administrasi yang ada merupakan salah satu kegiatan rutin yang dilakukan perusahaan. Administrasi kepegawaian mempunyai dua fungsi yaitu fungsi manajerial, dan fungsi operatif (teknis). Proses […]
Continue reading
